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忠良说稻丨《京瓷哲学》要不断从事创造性的工作

发布时间:2019-04-29 08:58:27 来源:兴瑞科技编辑 原创:张忠良
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大家好!今天我们学习《京瓷哲学》“要不断从事创造性的工作”这一条。

我们在每一天的经营和工作中,要重视开展创造性的工作很重要!无论是经营还是工作都需要不断完善,需要不断打破常识性的思维,需要不断探究经营方方面面的原点和去究竟问题的本质,这就需要我们不断去思考和变革。

每一天的工作,除了拼命努力,还要有“今天要比昨天好,明天要比今天好”的强烈意识,日日精进,不断思考如何改善,反复钻研,开展创造性的工作,就能给个人和组织能力带来巨大进步。在当今快速变化的时代,不断追求经营的变革,不断追求个人的学习和成长是时代的潮流,也是时代赋予我们的使命。不变、停止、不追求学习与创新就是失败的开始。

试想一下,外部市场变化如此之大,我们必须围绕市场和客户不断变化的需求,快速做出应变。在把握市场趋势和充分理解客户战略的同时,确立同步或领先做好准备的经营思想,确立围绕充分提升实力和持续满足客户需求的产品和服务。

我们要成为一家高收益的公司,还需要内部各项变革和开展创造性的工作,不断提升自身实力非常重要。如提升研发实力,确立打造真正围绕客户需求和行业技术趋势,构建今天的研发实力和下一代产品需要的技术实力,为此,我们必须以创造性开展工作,依据研发体系,确立技术路线和实现让客户感动的产品和技术方案。

品质提升上,我们不断在进入汽车部品事业,从中骏的内外饰件,开始由兴瑞进入关键电子部件,我们需要”追求”并确保以客户端“零缺陷”产品为要求。这个”追求”是指不断从源头落实改善,追求每一个细节的完美,追求客户和每一个产品的满意,追求个人和组织能力的持续提升,这就需要打破固有的思考,不断围绕提升品质实力开展一系列创造性的工作,落实“每日挑战,持续改善”的强烈思想。

对于内部经营开展精益化生产体系和精益化经营活动,就需要我们“日日新,苟日新,又一新”的思想,在创新中实现自我和组织团队的突破,养成今天不进步就需要彻底反省的习惯,始终追求过程的改善,永不满足,始终向标杆学习并超越标杆,成为领先的行业标杆为目标。

在实现经营变革和追求进步的过程中,我们需要一开始就树立正确的思维方式。如何合理配置设备和资产结构?如何构建一个和谐高效的组织配置和让全员实现价值的体系?如何构建一整套物流周转和各项费用的持续优化的体系,并确立具体目标等落实“QCDS”方面提升内部实力?如何开展一系列阶段性的持续变革,追求过程中落实我们想要达成的财务数字?

企业的发展和新事业的机会,唯有今天做得更好,实现客户的充分信任,并实现行业的真正地位,并构建了高收益盈利能力的体质,我们才会理解市场需求,在开展创造性工作中,获得新濠的网址是多少的发展机遇。

在京瓷的前40年发展中,从1959年设立公司到1999年期间的成长,京瓷的销售已经超过了7000亿日元,再加上1984年投资设立KDDI移动通讯服务公司,实现12000亿日本的快速增长,让京瓷整个集团总销售取得将近20000亿日元的骄人业绩,这是稻盛老师引领全体员工开展创造性工作的结果。

开展创造性工作并赢得快速成长,需要依赖全体家人。因为人人都是改善者,人人都有无穷的智慧和潜能,让个人和团队创造获得意想不到的绩效。这里给予市场客户需求,开发一系列能满足需求的产品非常重要,聚焦核心能力并持续提升,不断开展让客户满意的产品。

同时,在工厂层面,需要不断适应新产品和新技术的制造实力,不断提升经营的方方面面,实现内部的实力与发展方向一致的能力。这是一个大系统,需要全体家人都确立目标,拥有强大的愿力,通过阿米巴经营体系的持续改善,实现超越目标成长和客户期望的经营体质非常重要。也就是经营是一个平衡体,需要同步成长和发展,需要立足客户的需求,内部快速做出能力的提升。

从产品持续研发和生产经营的持续提升,需要大家开展创造性的工作,需要秉着“今天要比昨天好,明天要比今天好,后天要比明天好”的工作态度,要有“积小为大”的智慧和耐心,天天钻研创新,持续努力。要始终抱有一颗“探索之心”积极探究事物本质,“为什么会这样?”“有没有更好的办法呢?”不断向自己提问。

在中兴精密各事业的发展中,作为经营者不但把创新的精神作为对于自己的要求,而且还不断需要向部下提倡这种工作态度,构建组织的创新意识和追求天天进步的工作气场非常重要。

在事业发展中,我们通过核心能力的打造,需要具有不断挑战新领域的“探路者”的精神。一方面现有的经营,需要全员参与提案的改善,持续打造坚实般的经营实力上不断努力。同时,我们需要提升研发实力,开展超越今天附加价值让客户喜欢的产品,实现经营产品的持续提升,规划和推进产业结构升级路径,确立阶段性持续提高的目标。我们还需要给予资源和实力,规划和开发未来事业需要的新产品和新事业,为集团未来成就技术型,独具创造性的工作而努力。

这样,我们就能为近期、短期和未来做好规划,并不断完善我们的事业体系中,迈向进一步转型升级之路,通过“积小为大”的精神,实现质的突破。这个转型之路,不是简单通过资金实力,通过收购整合可以简单获得的,要想具备先进技术,只能靠日积月累的创新,有“水滴石穿”的毅力,有成为公司的技术基因和文化基因,才会构建永续的发展模式。

松下幸之助老师不断开展创造性工作,引领松下的成长,是我们值得学习的典范。松下老师非常谦卑,并时刻准备从周围人那里汲取智慧。这种好学和创新的态度,正是其成功的源泉。美国的3M公司是全球的创新典范,把很多看上去“平凡”的事情,做出了“非凡”的业绩,罗马城非一日建成,而是坚持走钻研和创新之路,不断开展创造性工作的结果。

各位家人,走研发,持续拥有先进技术之路,持续开展创造性工作,走创新之路,是我们立足发展和创造高收益的唯一之路。不满足现状,不断在各方面钻研创新,勇敢向未知领域发起挑战,秉承这种创新精神,是我们全体家人实现人生价值的重要路径。

通过“不断开展创造性的工作”,可以让中兴大家庭生生不息,不断壮大;也会让我们在工作中充满激励和富有成就感,以“探索之心”走向 “究竟之心”,以实现生命品质的提升和突破。

以上是我今天的分享,感恩大家!

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